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密云立案调查6名长期不在岗党员干部和公职人员

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2019-09-09 07:28:40

密云区纪委区监委相关负责人表示,下一步将进一步加大核实力度,对长期不在岗问题线索,逐一核实,深挖细查。同时,加大问责力度,对在专项整治过程中,发现领导干部和组织人事管理部门履职不力、失职失责的,启动问责程序,严肃追究有关责任人责任。

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新京报记者沙雪良编辑白爽校对刘军

新京报快讯(记者沙雪良)密云区纪委区监委日前发布消息,在党员干部和公职人员长期不在岗问题专项整治中,发现18人存在长期不在岗问题,已对6人进行立案。

文/北京青年报记者 董鑫

记者:请问马英九接受专访时,被问到5月20号解禁后是否有可能访问中国大陆,他说不排除这个可能性,请问发言人怎么评价?

在此次整治中,密云区纪委区监委要求各单位自查自纠,未发现问题的单位要“零报告”,并在本部门、本单位公示一周,接受干部群众监督。同时,各级纪检监察组织同步加强监督检查,采取个别访谈、调取录像、复核有关材料等方式,对各单位自查情况进行全程监督,坚决防止和纠正流于形式、走过场,甚至隐瞒不报、弄虚作假等问题。

去年6月,北京市东城区率先开展党员干部长期不在岗专项整治行动。近日,这项工作获北京市委领导批示,东城区对清理工作进行了再部署,其他区也部署开展了专项整治。

“此次专项整治持续一个月时间,主要整治全区各级党政机关、企事业单位和人民团体中党员干部和公职人员以病事假等理由、借口,长期不在岗问题。”区纪委常委、党风政风监督室主任万强介绍,通过整治督促各级党组织加强党员干部和公职人员的日常监督管理。

在新时代把党的自我革命推向深入,是我们党永远保持清醒和坚定的必然要求。“四大考验”仍然复杂,“四种危险”依旧严峻。正如习近平总书记强调的那样:党的自我革命任重而道远,决不能有停一停、歇一歇的想法。广大党员干部要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,增强免疫力和抵抗力,继承和发扬革命先辈开天辟地敢为人先的首创精神、坚定理想百折不挠的奋斗精神、立党为公忠诚为民的奉献精神,不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

来源:中新网

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